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在店长看来，这种薪酬待遇根本就没有问题，都这么富有竞争力了，已经展示出印山盆栽直营店的足够诚意。
就包括王伦，也觉得应聘者对此番盆栽直营店的招聘有其他的不满算正常，但怎么还会对待遇这方面存在不满？
王伦不禁侧耳倾听。
对方戴着眼镜，斯斯文文，应该不是胡搅蛮缠的人。
“们公司提供的待遇当然有问题！”
瘦高眼镜男生毫不客气嘲讽，冷笑道：“是们让我说的，那我就不怕揭们的短了，们公司不在省城，应聘的职位只是店内销售员，但却给出了转正四千块的底薪，还包括底薪，五险一金，各种补助，加一个星期休息两天的待遇，真要有这样的好工作，们会找应届毕业生啊？”
王伦和店长不禁讶然，这时候才发现问题所在。
瘦高眼镜男生继续道：“所以说们公司在骗人，欺负我们毕业生没社会经验，可拜托，现在网络这么发达，我们应届毕业生也不是好糊弄的，就们公司那硬件条件，能真心实意开出这样的待遇？”
他坚信，这家公司就是在用幌子来骗人。
“我看们只是想骗一批人为们做苦力，等实习期一过，就立即辞退，然后再重新招一批，再辞退，哼，们这种把戏，网络上早就有过报道了！”
说完，瘦高眼镜男生头也不回，气冲冲走了，还甩给了店长和王伦一人一个鄙视的眼神。
王伦不禁苦笑道：“弄了半天，原来问题出在这！”
店长也是很不好意思：“如果不是被人点破，我真的不知道优厚的待遇也会被人鄙视。”
“嗯，也不能怪这些应届毕业生戒备心理太重，站在他们的视角分析，我们确实像骗子公司。”
原因找到了，王伦也能设身处地地去思考这个问题。果然，不受欢迎是有原因的，说破后觉得非常简单。
“可老板，那我们该怎么应对？”
店长询问道。
如果继续保持原样，那说不定别的应聘者也同样会把他们当成骗子。
“不需要改变，我们继续这样。”王伦想了想，说道。
店长露出了无法理解的表情。
王伦没卖关子，解释道：“被人怀疑也正常，但如果在怀疑之后还能主动找我们询问的人，考虑问题会比怀疑之后直接离开的人要成熟，同时也具有勇气。”